Правителството и бизнесът трябва да разработят спешен пакет от мерки за повишаване на доходите. Това поиска вицепрезидентът на КНСБ Пламен Нанков. Той бе категоричен, че не приема твърденията, че заплатите в страната са ниски заради ниската производителност на труда в икономиката.

Нанков посочи като пример, че българският работник изработва близо 49 на сто от произведеното от немския работник, но получава 25 на сто от неговата заплата. От КНСБ поискаха 400 лева минимална работна заплата още тази година и възстановяване на практиката ежегодно да се договаря равнището на работната заплата, информира БТА.

По думите му икономическият растеж в страната продължава да е потиснат, макар прогнозите на Министерството на финансите за неговото развитие да са значително по-оптимистични, а дефлацията трайно се е настанила в икономиката.

Той бе категоричен, че като най-голяма обществена организация, КНСБ продължава да следи развитието в страната и независимо от това, че има и позитивни неща, оценките на синдиката не са докрай оптимистични. Тъй като България все още е на последно място в Европейския съюз по доходите, последният конгрес на синдиката е извел заплащането на труда като най-важен приоритет.

„Ние продължаваме да твърдим, че е необходима нова политика по доходите в държавата“, посочи Нанков.

По думите му основни двигатели на икономическия растеж трябва да станат потреблението и инвестиционната активност.