Работодатели изразяват подкрепа за неизбежното увеличаване на осигурителния стаж, въпреки че между 2000 и 2009 г., пенсионната възраст бе променена от 60 на 63 г., за мъжете и от 55 на 60 г., за жените. Това е една от констатациите в проучване на тема: "Пенсионното осигуряване в България - проблеми и необходими промени", разработено от експерти на организациите от Асоциацията на организациите на българските работодатели и разпространено от Българската стопанска камара.

Проучването е било обсъдено между работодатели, синдикати и администрация в БСК. Авторите на изследването изтъкват, че императивно следва да се въведе предвиденото еквивалентно разпределение (50:50 процента) на осигурителната вноска между работодатели - работници с тенденция към засилване на ролята на капиталовия принцип и доброволното пенсионно осигуряване и осъществяване на взаимен контрол между осигурени лица и осигурителите, предаде БТА. 

Предстои изследването да бъде представено по време на Международната конференция на труда в Женева през юни т.г.