В България разходите за труд на работодателите за отработен човекочас през третото тримесечие на тази година се увеличават на годишна база с 5,9%, показват данните на Европейската статистическа служба (Евростат).

Два са основните компоненти на трудовите разходи – заплати и разходи, несвързани с изплащането на заплати. Що се отнася до промяната в заплатите за отработен час, то в България те се увеличават с 6,6% през третото тримесечие на тази година, а компонентът на другите трудови разходи нараства с 2,3%.

Отчита се увеличение спрямо предходното тримесечие. През вторите три месеца на 2012 г. ръстът беше в рамките на 4,8 на сто, от които 5,8 ръст на изплатените възнаграждения за час и 0,1% на другите разходи, показват данните на Евростат. Според предварителните данни на НСИ, 5,9% беше увеличението на трудовите разходи на работодателите.

Същевременно разходите за труд на човекочас в еврозоната са се покачили с 2% през годината до края на третото тримесечие на 2012 г. Това е ръст спрямо 1,9% увеличение, регистрирано през второто тримесечие на тази година.

Като цяло в Европейския съюз годишният ръст е 1,9% през третото тримесечие на 2012 г. и не се променя спрямо предходните три месеца на тази година.

В еврозоната заплатата на час се увеличава с 2% през годината до третото тримесечие на 2012 г. Разходите, несвързани със заплати, нарастват с 1,7%. Общо в 27-те страни-членки на ЕС заплатите се покачват с 2% за разглеждания период, а компонентът на трудовите разходи, несвързани с изплащане на възнаграждения, се увеличава с 1,9%.

Сред държавите-членки разходите за труд се увеличават на годишна база най-много в Естония (7,6%) и Румъния (7,2%). Същевременно най-малко трудовите разходи нарастват в Холандия (0.5%). В Словения разходите за труд намаляват с 0,8%.