ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 13 ОТ 18 ЯНУАРИ 2013 Г. ЗА ИЗМЕНЕНИЕ НА ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 86 НА МИНИСТЕРСКИЯ СЪВЕТ ОТ 2010 Г. ЗА ЗАПЛАТИТЕ НА ВОЕННОСЛУЖЕЩИТЕ И ЦИВИЛНИТЕ СЛУЖИТЕЛИ ПО ЗАКОНА ЗА ОТБРАНАТА И ВЪОРЪЖЕНИТЕ СИЛИ НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ И НА ДЪРЖАВНИТЕ СЛУЖИТЕЛИ И Л

ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 13 ОТ 18 ЯНУАРИ 2013 Г. ЗА ИЗМЕНЕНИЕ НА ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 86 НА МИНИСТЕРСКИЯ СЪВЕТ ОТ 2010 Г. ЗА ЗАПЛАТИТЕ НА ВОЕННОСЛУЖЕЩИТЕ И ЦИВИЛНИТЕ СЛУЖИТЕЛИ ПО ЗАКОНА ЗА ОТБРАНАТА И ВЪОРЪЖЕНИТЕ СИЛИ НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ И НА ДЪРЖАВНИТЕ СЛУЖИТЕЛИ И ЛИЦАТА, РАБОТЕЩИ ПО ТРУДОВО ПРАВООТНОШЕНИЕ ПО ЗАКОНА ЗА МИНИСТЕРСТВОТО НА ВЪТРЕШНИТЕ РАБОТИ (ДВ, БР. 36 ОТ 2010 Г.)

В сила от 01.01.2013 г.
Обн. ДВ. бр. от 25 Януари 2013г.
МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ
ПОСТАНОВИ:
§ 1. В думите "2012 г." се заменят с "2013 г.".
§ 2. В се изменя така:
"(1) Основното месечно възнаграждение на военнослужещите с присвоени висши офицерски звания или звание "полковник", несъответстващи на утвърдените за длъжностите по Указ № 85 на президента на Република България от 2012 г. за утвърждаване на длъжностите във Въоръжените сили на Република България, Националната разузнавателна служба и Националната служба за охрана, изискващи висши офицерски звания (ДВ, бр. 20 от 2012 г.), се определя за I степен на притежаваното от тях звание."
§ 3. В се изменя така:
"(2) Основното месечно възнаграждение на длъжностите за лицата, работещи по трудово правоотношение, за които се изисква висше или средно образование, се определя по реда на чл. 203, ал. 1 - 3 от Закона за Министерството на вътрешните работи, като за длъжностите, за които се изисква по-ниско от средно образование, основното месечно възнаграждение не може да бъде по-ниско от 311 лв."
§ 4. В думите "§ 9 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за държавния бюджет на Република България за 2012 г." се заменят с "§ 8 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за държавния бюджет на Република България за 2013 г.".
§ 5. В преходните и заключителните разпоредби се правят следните изменения:
1. (В сила от 01.03.2013 г.) В се отменят.
2. В думите "и чл. 203" се заличават, а думите "§ 66, ал. 1 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за държавния бюджет на Република България за 2012 г." се заменят с "§ 52, ал. 1 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за държавния бюджет на Република България за 2013 г.".
§ 6. се изменя така:
"Приложение № 3 към чл. 2, ал. 2
Array
Забележка. Основното месечно възнаграждение за звание "старши сержант (главен старшина) ІІІ степен 668 лв." влиза в сила от 1 март 2013 г."
§ 7. се изменя съгласно приложение № 1 (поверително).
§ 8. се изменя така:
"Приложение № 6 към чл. 2, ал. 5
Array
"
§ 9. се изменя съгласно приложение № 2 (поверително).
§ 10. се изменя съгласно приложение № 3 (за служебно ползване).
§ 11. В думите "2012 г." се заменят с "2013 г.".
§ 12. се изменя така:
"Приложение № 10 към чл. 2, ал. 9
Array
Забележка. Длъжностните наименования, минималните и максималните размери на основните месечни заплати на длъжностите в зависимост от степента на подчиненост на структурните звена в Националната служба за охрана се определят от началника на службата в диференциран диапазон на утвърдените с таблиците основни месечни заплати."
§ 13. , , и се изменят така:
"
Array
Приложение № 12 към чл. 2, ал. 11
Array
Забележки:
1. В рамките на минималните и максималните основни месечни заплати по длъжностни наименования и раздели от таблицата министърът на вътрешните работи определя диференцирани диапазони за длъжностите от Класификатора на длъжностите в МВР за различните структурни звена, специфика на работа, професионален стаж и други.
2. Индивидуалните основни месечни заплати се определят в рамките на диференцираните диапазони.
Приложение № 13 към чл. 2, ал. 12
Array
Приложение № 14 към чл. 2, ал. 13
Array
Забележки:
1. В рамките на минималните и максималните основни месечни заплати по длъжностни наименования и раздели от таблицата министърът на правосъдието определя диференцирани диапазони за длъжностите от Класификатора на длъжностите за лицата, работещи по трудово правоотношение.
2. Индивидуалните основни месечни заплати се определят в рамките на диференцираните диапазони."
§ 14. Средствата за прилагане на постановлението се осигуряват в рамките на разходите за заплати, възнаграждения и задължителни осигурителни вноски на лицата по трудови, извънтрудови и служебни правоотношения (разходи за персонал), утвърдени с (ДВ, бр. 6 от 2013 г.), бюджета на Националната разузнавателна служба за 2013 г. и трансфера от републиканския бюджет по съответните самостоятелни бюджети.
§ 15. Постановлението влиза в сила от 1 януари 2013 г. с изключение на , която влиза в сила от 1 март 2013 г.
Предложи
корпоративна публикация
Венто - К ООД Проектиране, изграждане, монтаж и продажба на вентилационни и климатични системи.
SIXENSE GROUP - СИКСЕНС ГРУП SIXENSE Group е глобална компания, базирана на 5 континента, развиваща...
Holiday Inn Sofia Добре дошли в най-новия 5-звезден хотел в София.
Резултати | Архив