§ 1. В на Министерския съвет от 1999 г. за приемане на Устройствен правилник на Министерството на финансите и за преобразуване и закриване на административни структури към министъра на финансите (обн., ДВ, бр. 104 от 1999 г.; изм. и доп., бр. 112 от 1999 г., бр. 30 от 2000 г., бр. 4, 16, 17, 55 и 87 от 2001 г., бр. 9 и 79 от 2002 г., бр. 42, 49 и 102 от 2003 г., бр. 8, 64 и 106 от 2004 г. и бр. 27, 56, 76 и 90 от 2005 г.) се правят следните изменения:

1. В се отменя.

2. В се правят следните изменения:

а) (в сила от 01.08.2005 г.) в т. 1 числото "8701" се заменя с "8674";

б) (в сила от 01.09.2005 г.) в т. 1 числото " 8674" се заменя с "8479";

в) (в сила от 01.10.2005 г.) в т. 1 числото "8479" се заменя с "8372";

г) (в сила от 01.11.2005 г.) в т. 1 числото "8372" се заменя с "8115";

д) (в сила от 01.12.2005 г.) в т. 1 числото "8115" се заменя с "8016";

е) точка 1 се отменя;

ж) в т. 11 думите "Централно управление" се заличават и числото "179" се заменя с "9088".

§ 2. В на Министерския съвет от 2005 г. за заплатите в бюджетните организации и дейности (обн., ДВ, бр. 56 от 2005 г.; изм. и доп., бр. 67, 73, 76, 78, 83, 89, 90 и 96 от 2005 г.) се правят следните изменения и допълнения:

1. В думите "в данъчната администрация и" се заличават.

2. В думите "главния данъчен директор, заместник главния данъчен директор" и "на данъчната администрация и" се заличават.

3. В се правят следните изменения и допълнения:

а) в пореден № 13, в колона 8 се добавя числото "459,30", в колона 9 числото "459,81" се заменя с "461,40", в колона 10 се добавя числото "462,24", в колона 11 числото "459,88" се заменя с "464,28" и в колона 12 се добавя числото "465,13";

б) в пореден номер 13.1, в колони 8, 10 и 12 се добавят съответно числата "570,35", "572,00" и "572,00".

4. се изменя така:

"Приложение № 2 към чл. 1, ал. 1, т. 2

Array

5. се изменя така:

"Приложение № 4 към чл. 1, ал. 1, т. 4

Array

Забележки:

1. Изискванията за вида на образованието и специалността за длъжностните наименования в таблицата, както и за трудов стаж, правоспособност и други се определят от работодателя като страна по трудовия договор с длъжностното разписание или с длъжностните характеристики, освен ако за това има задължителни разпоредби, утвърдени с нормативен акт.

2. В рамките на минималните и максималните основни месечни заплати по длъжностни наименования с вътрешните правила за работната заплата могат да бъдат определени диференцирани диапазони за длъжности в различните структури и звена в зависимост от тяхната специфика.

3. Конкретните длъжностни наименования на длъжностите "специалист", "технически сътрудник" и "изпълнител" се определят от професионалната им насоченост, конкретизирани с длъжностните характеристики, а основните месечни заплати се определят в рамките на диференцираните диапазони, определени с вътрешни правила за работната заплата."

Ciela