Съдът на ЕС: Работодателите могат да забраняват забулването на жени на работното място

14.03.2017 | 12:40
по статията работи: econ.bg
Магистратите посочват, че правилата за вътрешен ред, които налагат забрани за носене на религиозни символи, не са пряка дискриминация
Съдът на ЕС: Работодателите могат да забраняват забулването на жени на работното място
Снимка: БГНЕС

Работодателите могат да забраняват забулването на жени на работното място, реши Съдът на ЕС.

Магистратите посочват, че правилата за вътрешен ред, които налагат забрани за носене на религиозни символи, не са пряка дискриминация. Те не нарушават правилата на ЕС, постанови Европейският съд, който е със седалище в Люксембург. 

Оцени статията:
0/0
Коментирай
Моля, пишете на кирилица! Коментари, написани на латиница, ще бъдат изтривани.
Предложи
корпоративна публикация
Венто - К ООД Проектиране, изграждане, монтаж и продажба на вентилационни и климатични системи.
Бул Одит ООД Дружество за счетоводни консултации и одит.
Holiday Inn Sofia Добре дошли в най-новия 5-звезден хотел в София.
Резултати | Архив
  • Женевски конвенции
  • Премиерът Бойко Борисов в Туркменистан
  • Церемония по връчване на годишна международна награда „Карл Велики“
  • Най-старата коневъдна ферма в света
  • Зимна приказка
Лекарят ми предписа 2 литра вода на ден. Сметнах я в кубчета лед и ми излезе 14 уискита...
На този ден 22.11   1497 г. – Вашко да Гама достига нос Добра надежда. 1906 г. – На международна конференция в Берлин е възприето съгласие сигналът SOS да бъде международен при...