Кристин Лагард: Намаляването на доходите на младите е тревожно

25.01.2018 | 12:20
по статията работи: econ.bg
Шефът на МВФ призова правителствата да предприемат действия, за да гарантират, че тенденцията няма да продължава
Кристин Лагард: Намаляването на доходите на младите е тревожно
Снимка: под лиценза на creative commons

Намаляването на доходите за европейската младеж след глобалната финансова криза помрачават перспективите за тях и ръководителят на МВФ Кристин Лагард в сряда призова правителствата да предприемат действия, за да гарантират, че тенденцията няма да продължава.

Изследване на Международния валутен фонд показва, че докато средното неравенство в доходите в Европейския съюз е останало до голяма степен стабилно от 2007 г. насам ", данните разкриват" тревожна тенденция: разликата между поколенията в Европа се е увеличила значително ".

"Хората в трудоспособна възраст, особено младите, изостават, без да се предприемат действия, едно поколение може никога да не може да се възстанови", каза Лагард в блог, който съпътства издаването на доклада. Силните европейски предпазни мрежи помогнаха на по-възрастните работници, чиито пенсии също бяха защитени, но доходите на младите хора се понижиха поради високата безработица, която през 2013 г. достигна 24%, а един на всеки петима все още търси работа.

Изследванията на МВФ показват, че разликата в заетостта може да доведе до загуба на заплати в дългосрочен план или "уплах", което ерозира потенциалните приходи, каза Лагард. Работник с по-малък опит е по-малко вероятно да намери работа, и тези загубени заплати не могат да бъдат спасени.

"Може да бъде изключително трудно, ако не и невъзможно заплатите, които не са спечелени, и спестяванията, които не са заделени, да се възстановят по-късно в кариерата на някого", предупреждава шефката на МВФ. Тази пропаст също може да доведе до повишаване на нивата на бедност сред по-младите работници.

Решението, каза Лагард, е възпроизвеждане на политики като тези, използвани в Германия и Португалия, включително програми за чиракуване и обучение и освобождаване на новозапочналите работа от социални осигуровки за три години. Мерките за "създаване на работни места и стимулиране на работата" могат да включват намаляване на данъците върху работниците с ниски заплати, инвестиране в образование и обучение и защита на по-младите работници с обезщетения за безработица и непенсионни облаги.

Друга стратегия би била съсредоточаване върху данъците върху имуществото, които според нея са по-ниски днес, отколкото през 1970 г., включително данъци върху наследството, за да бъдат финансирани програми за по-младите граждани. 

Оцени статията:
0/0
Коментирай
Моля, пишете на кирилица! Коментари, написани на латиница, ще бъдат изтривани.
Предложи
корпоративна публикация
Бул Одит ООД Дружество за счетоводни консултации и одит.
SIXENSE GROUP - СИКСЕНС ГРУП SIXENSE Group е глобална компания, базирана на 5 континента, развиваща...
Кооперативна охранителна фирма ООД КОФ ООД е специализирано дружество за комплексна охрана.
Резултати | Архив
  • Премиерът Бойко Борисов в Туркменистан
  • Церемония по връчване на годишна международна награда „Карл Велики“
  • Зимна приказка
  • Най-старата коневъдна ферма в света
  • Най-старата коневъдна ферма в света
Между приятели: - На кого е кръстена дъщеря ви Гертруда? - На дядо си Пенчо. - ?!? - Беше герой на труда....
На този ден 22.04   238 г. – Годината на шестимата императори: Римският сенат обявява за незаконен императора Максимин Трак, заради неговите кръвожадни методи при управлението на Рим и...