Милиони работници са принудени да се занимават с фалшива самостоятелна заетост от платформени компании, което означава, че пропускат най-основните си права като  минимална заплата или обезщетение по болест. За това предупреждават профсъюзите, като призовават държавите членки на ЕС да не губят време за прилагане на директивата за работа през онлайн платформи на национално ниво, съобщи КНСБ.

Директивата, приета днес от Съвета на ЕС, включва:

    презумпция за заетост на работниците, което улеснява те да търсят правата си;

    регулиране на алгоритмичното управление, което се използва за наемане и освобождаване на работници без прозрачност;

    признаване на профсъюзите и необходимостта от колективно договаряне в сектора на платформите. Платформените компании ползват алгоритми, за да изключат работници, които са се присъединили към синдикати и са се опитали да се договорят за по-добро заплащане и условия;

Сега е в ход период на транспониране до две години, като Европейската конфедерация на профсъюзите призова държавите членки да включат напълно социалните партньори в процеса.

След тази новаторска стъпка в регулирането на използването на управление на алгоритми, ЕКП призовава за законодателство, което да защитава платформените работници.

Конфедералният секретар на ЕКП Теа Джарк коментира: „Твърде дълго на трудолюбиви таксиметрови шофьори, доставчици или болногледачи бяха отказвани най-основни права, за да могат богатите технологични братя да поставят още една нула в банковите си баланси. Ето защо държавите членки нямат момент за губене, за да въведат тази директива в националното законодателство – работниците не могат да чакат още две години, за да получат минимална заплата, болнични или платен отпуск.

Сега държавите членки трябва да гарантират, че работниците имат истинска презумпция за заетост, да регулират алгоритмичното управление, така че да не може повече да се използва за експлоатация на работниците. Държавите в ЕС трябва да направят това правилно, защото платформизацията на икономиката нараства. Не можем да позволим на все повече и повече компании да оперират в регулаторния див запад, който оставя отговорните предприятия и обществеността да поемат сметката за неплатени данъци и социални осигуровки“.