Всичко с отпуските вече е изчистено. Хората ще знаят как да ги използват занапред. Правят се графици, а това улеснява и работодател, и работник. Отпуските се дават, за да могат хората да си починат, за да не боледуват и да са работоспособни. Това заяви тази сутрин в ефира на bTV министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов. Той добави:

Задължително се правят графици, като през тази година те трябва да са готови до 31 март. Този график ще има реквизити какво да съдържа. Хората имат право на отпуски - така е в цял свят.

Социалният министър припомни, че миналата година е била направена най-тежката реформа - пенсионната. По този начин била дадена визия за това какво ще се случва през следващите 25 години.  Толкова разсрочихме във времето, толкова плавно го направихме, че хората да не го усетят. Точковата система беше направена пред десет години и тя изпълни своята работа, коментира Младенов.

Има различни профили на заетост - има заетост за по-млади, има и заетост за по-стари. Така министърът коментира въпрос на потребител дали би наел на работа секретарка на 63 години, която да му носи кафето.

Мина времето, когато един човек работи в едно предприятие и се пенсионира в него. Има заетост за различните възрасти и хората трябва да се възползват от тях. Само за тази година са предвидени 300 млн. лева по програма "Човешки ресурси". Има много жени на 58 години, които работят различни професии; чрез мерките, за които споменах ще им се намери работа на хората в бюрата по труда, коментира още Младенов.

Той обясни, че има 20 години стаж плюс две години прекарани в казармата.

Имаме модерна пенсионна система с три стълба - единият от тях е солидарният стълб. Имаме и капиталови схеми, а третият стълб е допълнителното пенсионно осигуряване. Ако човек се възползва и от трите стълба, би могъл да си докара до 80% от старите доходи, коментира министърът.

Хората, които нямат достатъчно стаж, ще получат минимална, а не социална пенсия. С пенсионната реформа се стимулира хората да работят с трудов договор и държавата ще продължава да контролира това, както и до сега.

В цяла Европа населението застарява. Направихме всичко максимално плавно със синдикатите и работодателите. Трябва да бъдем честни към нашите деца - искаме те да заварят една добра система, не искаме само да замитаме, за да отчетем работа, допълни министърът.

Икономическата криза от 2009 година се отразила особено много на пенсионерите и безработните. Насочваме усилията си към тези групи, които получават ниски доходи. Получаваме сигнали, че има известно стабилизиране. Една по-голяма част от хората не живеят по-добре. Именно натам са насочени нашите усилия, коментира Младенов.

Който не можа да плаща работни заплати, няма място в бизнеса, категоричен беше в заключение министърът на труда и социалната политика. Той обясни, че 72 предприятия дължат 19 млн. лева за работни заплати. Сред най-некоректните платци са "Автомагистрали Черно море - Шумен", ВМЗ - Сопот, бирената фабрика "Леденика" и др.

Ако те не изпълнят задълженията си до 31 януари, ще бъдат дадени на прокуратурата.