Всички административни структури в държавата ще могат да увеличат еднократно размера на основните заплати на служителите си от 1 юли, ако имат икономии във фонд "Работна заплата". Това е записано в новата наредба за заплащането на чиновниците, която ще бъде обсъдена в правителството днес и трябва да влезе в сила от 1 юли.

Документът е в противоречие с всички указания и хвалби, че се затягат бюджетните разходи и че България няма да допусне да стане като Гърция в пилеенето на пари. Той вече успя да скара кабинета. 

Министрите скочиха срещу вицепремиера Симеон Дянков, след като той обяви, че ще вдигне заплатите на своите подчинени с 30-35%. "Никой от нас не е наясно с новия начин за формиране на възнагражденията. Сега се оказа, че само във финансовото министерство ще взимат повече пари, а нашите хора ще останат с пръст в уста", възропта министър, пожелал името му да не бъде огласявано. Малко по-рано членовете на кабинета имаха среща с Дянков, за да обсъдят новия ред със заплатите, пише в. "Стандарт".

Увеличението на максималните прагове съвсем не е незначително. Директор на дирекция в министерство в момента има право да получава максимум 1262 лв. основна заплата, като към нея се начислява добавка за клас прослужено време. Занапред добавката спира да се начислява, а максималната заплата може да стигне 1950 лв. в зависимост от натрупания стаж. За стаж от 5 години максимумът е 1400 лв., до 8 години скача на 1600 лв., 1800 лв. е максимумът за стаж от 8 до 12 години и т.н. Максимумите при главните експерти в министерството скачат от 862 лв. в момента на 1000 лв. за минимален опит и до 1500 лв. за натрупалите най-дълъг стаж. Тези увеличения са по-големи от компенсацията за отпадналия клас, обяснява в. "Сега".

Не се предоставя информация кои структури имат резерви и ще могат да вдигат основни заплати в рамките на новите лимити и кои не. Години наред между ведомствата съществува неравнопоставеност, като някои структури имат големи резерви и раздават до 50% от парите за бонуси, а други имат ниски основни заплати и не могат да заделят нищо. Официално заплатите на чиновниците досега бяха замразени, но по-богатите министерства отчитаха ръст на средните възнаграждения. Според последния доклад за администрацията - за 2010 г., първенец по ръст с 36% увеличение на средното възнаграждение (стигнало 1056 лв.) бе земеделското министерство. МРРБ отчете 26% ръст на средните заплати (стигнали до 1050 лв.).

Не е ясно и как ще се отрази моделът на куп нови структури като НОИ, НЗОК и др., които досега работеха по отделни закони и бяха причислени към държавната администрация едва тази година. Финансовият министър Симеон Дянков допуска за подсигуряване на новия модел в предизборната 2013 г. разходите за заплати на администрацията да бъдат завишени.