„Българска фондова борса“ проведе проучване сред над 300 български компании, които се търгуват на борсата, по повод Международния ден на жената 8 март. Всяка година БФБ се включва активно в глобалната инициатива на Световната федерация на фондовите борси Ring The Bell for Gender equality. Проучването сред дружествата за представителността на дамите на ръководни позиции в бизнеса, установи, че близо 40% от компаниите не се управляват от дами чрез своите ръководни органи. Само 2.6% се ръководят изцяло от жени в своите бордове на директорите. В други 14% от компаниите изпълнителните директори са дами.

Данните от проучването показват, че през последните години не се забелязва съществена промяна в дела на дамите на ръководни позиции. За разлика от структурата в по-малките и средни фирми, които се търгуват на пазара за растеж beam, при които близо половината (46%) имат жени в своите управителни органи.

Юбилейната церемония “Ring the Bell for Gender Equality” е организирана под егидата на World Federation of Exchanges, United Nations Global Compact и UN Women. „БФБ-София“ подкрепя глобалната инициатива на борсите в света за равнопоставеност на половете при професионалната реализация във финансовата сфера. Тази година те припознават официалното послание на ООН “Invest in women. Accelerate progress”.

Церемонията днес беше открита от Маню Моравенов, изпълнителен директор на “Българска фондова борса”, Васил Големански, заместник-председател на съвета на директорите на БФБ, Мария Филипова, заместник-председател на Комисията за финансов надзор, Радослава Масларска, председател на Българската асоциация на лицензираните инвестиционни посредници и Христина Пендичева, член на съвета на директорите на “БФБ-София”, които се включиха с кратки послания по темата и символично дадоха старт на търговията на фондовата борса с биене на камбаната.