На първо четене депутатите приеха бюджета на държавното обществено осигуряване (ДОО). Предложеният бюджет бе подкрепен със 111 гласа „за”, 41 „против” и 13 „въздържали се”.

В мотивите на законопроекта е разписано, че през 2016 г. ще се запазят размерите и съотношенията на осигурителните вноски за ДОО. Размерът на осигурителната вноска за фонд „Пенсии” се запазва на нивото от 2015 г. – 17,8. Съотношението на внасяне на вноската от работодателя и работника също няма да бъде променяно, като за лицата, родени след 31 декември 1959 г. той ще е 12,8%, при съотношение 7,1/5,7. Без промяна остава и размера на вноската за работещите в специалните ведомства, които се пенсионират по чл. 69 от Кодекса за социално осигуряване (КСО).

Предложените в проекта на ЗБДОО за 2016 г. минимални осигурителни доходи по основните икономически дейности и групи професии нарастват средно с 8,6% през 2016 г. Според разчетите това ще доведе до приходи в размер от около 80,0 млн. лв. За 2016 г. са договорени минималните осигурителни доходи за 48 икономически дейности със средно увеличение спрямо 2015 г. от 7,5 на сто. За останалите 37 икономически дейности, за които не е постигнато споразумение, е приложено административно увеличение на минималните осигурителни доходи със 7,5 на сто. Най-ниският минимален осигурителен доход е 420 лв., колкото ще бъде и минималната работна заплата от началото на 2016 г. Диференцираният минимален осигурителен доход за самоосигуряващите се лица, съобразно облагаемия им доход за 2014 г., съответно 420 лв., 450 лв., 500 лв. и 550 лв., се запазва на нивото на 2015 г., но се увеличава минималният осигурителен доход за земеделските стопани и тютюнопроизводители от 300 лв. на 330 лв. от 1 януари 2016 г. Запазва се размерът на максималния осигурителен доход за всички осигурени лица - 2600 лв.За 2016 г. не се правят вноски за фонд „Гарантирани вземания на работниците и служителите”. Максималният размер на гарантираните вземания е 1200 лв. 

Повишават се възрастта и осигурителният стаж при пенсиониране за всички категории труд и се въвежда минимална възраст за пенсиониране на лицата по чл. 69 от КСО. Минималният размер на пенсията за осигурителен стаж и възраст и социалната пенсия за старост се увеличават от 1 юли 2016г. с процента, определен по чл. 100 на КСО.