Специално за Econ.bg.
- Г-жо Панова, бихте ли ни представили накракто проекта "Заетост чрез подкрепа на бизнеса" (JOBS)?
Елена Панова:
- Проектът "Заетост чрез подкрепа на бизнеса"- JOBS работи в България вече две години. Това е инициатива на Министерството на труда и социалната политика, която е подкрепена от Програмата на ООН за развитие. Основната част от бюджета на проекта, общо около 6.5 млн. щ.д., идват от националния бюджет. Програмата на ООН за развитие и другите донори, в лицето на белгийското и испанското правителство, също имат контрибуция към общия бюджет на проекта. Основната цел на JOBS е да подпомага бизнеса в страната, за да може той да създава устойчива заетост и постоянни работни места. Работим основно с малките фирмите и с хората, които стартират собствен бизнес. Тази подкрепа за микро и малките фирми осъществяваме чрез създадените специални структури, които предоставят бизнес услуги – т.нар бизнес центрове и бизнес инкубатори. По проекта работят вече 24 бизнес центъра и 11 бизнес инкубатора.
Бизнес центрове и бизнес инкубатори в страната има от 1995 г., когато Програмата на ООН за развитие тества модела. Този модел работи и в други страни и обикновено се използва като инструмент в икономики в депресия или в период на преход.
JOBS прилага схема за микрофинансиране с общ фонд 3.7 млн. лева под формата на финансов лизинг. Всеки бизнес център на JOBS управлява кредитен ресурс от 160 000 лева. Лизингови кредити се дават за закупуване на оборудване за производство или за предоставяне на услуги. Размерът на отделните кредити е до 22 000 лева, а отпускането им е пряко свързано с изискването за разкриването на нови работни места.
- Как работят създадените бизнес центрове и бизнес инкубатори в страната?
Елена Панова:
- Тези бизнес центрове и инкубатори са местни структури, нестопански организации, в който работят местни хора. В състава на един екип влизат: ръководител, консултант по финансиране, маркетингов консултант, специалист по информационни технологии и административен сътрудник. Тези хора ежедневно се опитват да решат проблемите на фирмите и предоставят различен тип бизнес услуги, като информация, консултации, търсене на пазари, разработване на бизнес планове, провеждане на различен тип обучения. Към всеки от центровете на JOBS действат Интернет-центрове. В 11 от общините функционират и бизнес инкубатори (4 от тях виртуални), които предоставят помещения под наем за производство или извършване на услуги на нови или неукрепнали фирми на преференциални цени.
Бизнес центровете на JOBS дават консултации на кандидатстващите за заеми по Гаранционния фонд за микрокредитиране на Министерството на труда и социалната политика. Досега над 250 от изготвените от центровете на JOBS бизнес планове на клиенти на Гаранционната схема, са одобрени от обслужващите банки.
- Какви са резултатите по проекта JOBS до този момент?
Елена Панова:
- Основните показатели, които следим на този етап са дългосрочни работни места, временни работни места, обучени хора и схемата за финансов лизинг, по която предоставяме оборудване на фирмите на лизинг, както и броят на фирмите, които са получили лизинг. Общият брой създадени дългосрочни работни места от фирмите, които сме подпомогнали към 31 август е 3 572. Временните работни места, създадени по програмата са над 12 000. Обучили сме над 3 300 човека. Фирмите, които са получили оборудване на лизинг по програмата са 82. Предоставеното оборудване на лизинг е на обща стойност 1 351 528 лева.
- В рамките на програмите за обучение е курсът "Започнете собствен бизнес". Бихте ли ни разяснили какво точно се преподава и за кого е предназначено?
Елена Панова:
- Това е учебна програма, която реално работи от началото на проект JOBS. Тя представлява обучение, което се извършва по методология на Международната организация по труда. Тази методология е адаптирана към българските условия. Издадохме учебни помагала в 3 части – два наръчника и една работна тетрадка. Курсът на обучение е около 40 часа и се препоръчва на хора, които имат бизнес идея. Участниците в обучението получават знания за основите на бизнеса и за всичко, което трябва да се знае преди да се започне такава дейност. Обучението включва и оценка на бизнес идеята, дали тя е реално приложима и дали ще проработи на пазара, извършва се от специално обучените ни маркетингови консултанти в бизнес центровете и се предоставя безплатно за безработните. Съвсем наскоро промоцирахме стартирането на втория компонент на програмата - "Започнете собствен туристически бизнес". Разработихме съответстваща на българските условия и законодателство модификация на основния учебен материал за започване на бизнес. Според нас туризмът е един от секторите с голям потенциал в страната, особено селският туризъм, а реално у хората липсват умения да предлагат такъв тип услуги.
- Кои са останалите приоритетни сектори на проект JOBS?
Елена Панова:
- Нашите основни усилия като Централно координационно звено за управление на проекта тази година бяха насочени към идентифициране на секторите, които са с потенциал за износ и които могат да генерират нови работни места. Основните сектори, върху които фокусираме дейността си и където приоритетно подпомагаме фирми са: текстилно производство, дървообработване, туристически бизнес и занаятчийство.
JOBS работи активно с голям брой български фирми: в облекло и текстил - 200 фирми, в дървообработване и мебелна промишленост - 200 фирми, в областта на занаятите - 700 занаятчии, в производството на билки и подправки - 75 фирми, в туризма - 8 региона и в алтернативно земеделие- 50 фирми.
- Предвиждате ли нови проекти в рамките на JOBS?
Елена Панова:
- Проектът е на етап, в който имаме изградена инфраструктура. Имаме бизнес мрежата от 24 бизнес центъра, които работят заедно и непрекъснато обменят информация и опит. След като е изградена инфраструктурата и капацитета на хората, вече сме на етап, когато разработваме различни компоненти на проекта JOBS, които да използват натрупания капацитет. Основните ни акценти за бъдещото развитие на проекта, освен неговото разширяване и изграждането на още 10 бизнес центъра, ще са привличането на инвестиции и създаването на т.нар. "търговски центрове" в самите бизнес центрове. Там ще привлечем хора, които владеят чужди езици и които ще работят основно за външните инвеститори, проявили интерес към съответния регион. Освен това, проектът се опитва да стъпи и на регионално ниво, да стартираме и да катализираме връзките между наши фирми и фирми от Турция, Гърция, Македония, Сърбия и Румъния. Първите стъпки са направени, осъществени са търговски мисии в Турция и Гърция, предстои това да стане и в Македония и Сърбия. С цел да оживим търговията на регионално ниво, наши фирми се представят на различни панаири. Например, съвсем наскоро текстилният бранш в страната беше представен на международен панаир в Истанбул, в резултат на което, в момента турски фирми са у нас на работна среща, организирана от JOBS, за да договорят бъдещи търговски отношения с наши производители.
- Основните показатели, които следим на този етап са дългосрочни работни места, временни работни места, обучени хора и схемата за финансов лизинг, по която предоставяме оборудване на фирмите на лизинг, както и броят на фирмите, които са получили лизинг. Общият брой създадени дългосрочни работни места от фирмите, които сме подпомогнали към 31 август е 3 572. Временните работни места, създадени по програмата са над 12 000. Обучили сме над 3 300 човека. Фирмите, които са получили оборудване на лизинг по програмата са 82. Предоставеното оборудване на лизинг е на обща стойност 1 351 528 лева.
- В рамките на програмите за обучение е курсът "Започнете собствен бизнес". Бихте ли ни разяснили какво точно се преподава и за кого е предназначено?
Елена Панова:
- Това е учебна програма, която реално работи от началото на проект JOBS. Тя представлява обучение, което се извършва по методология на Международната организация по труда. Тази методология е адаптирана към българските условия. Издадохме учебни помагала в 3 части – два наръчника и една работна тетрадка. Курсът на обучение е около 40 часа и се препоръчва на хора, които имат бизнес идея. Участниците в обучението получават знания за основите на бизнеса и за всичко, което трябва да се знае преди да се започне такава дейност. Обучението включва и оценка на бизнес идеята, дали тя е реално приложима и дали ще проработи на пазара, извършва се от специално обучените ни маркетингови консултанти в бизнес центровете и се предоставя безплатно за безработните. Съвсем наскоро промоцирахме стартирането на втория компонент на програмата - "Започнете собствен туристически бизнес". Разработихме съответстваща на българските условия и законодателство модификация на основния учебен материал за започване на бизнес. Според нас туризмът е един от секторите с голям потенциал в страната, особено селският туризъм, а реално у хората липсват умения да предлагат такъв тип услуги.
- Кои са останалите приоритетни сектори на проект JOBS?
Елена Панова:
- Нашите основни усилия като Централно координационно звено за управление на проекта тази година бяха насочени към идентифициране на секторите, които са с потенциал за износ и които могат да генерират нови работни места. Основните сектори, върху които фокусираме дейността си и където приоритетно подпомагаме фирми са: текстилно производство, дървообработване, туристически бизнес и занаятчийство.
JOBS работи активно с голям брой български фирми: в облекло и текстил - 200 фирми, в дървообработване и мебелна промишленост - 200 фирми, в областта на занаятите - 700 занаятчии, в производството на билки и подправки - 75 фирми, в туризма - 8 региона и в алтернативно земеделие- 50 фирми.
- Предвиждате ли нови проекти в рамките на JOBS?
Елена Панова:
- Проектът е на етап, в който имаме изградена инфраструктура. Имаме бизнес мрежата от 24 бизнес центъра, които работят заедно и непрекъснато обменят информация и опит. След като е изградена инфраструктурата и капацитета на хората, вече сме на етап, когато разработваме различни компоненти на проекта JOBS, които да използват натрупания капацитет. Основните ни акценти за бъдещото развитие на проекта, освен неговото разширяване и изграждането на още 10 бизнес центъра, ще са привличането на инвестиции и създаването на т.нар. "търговски центрове" в самите бизнес центрове. Там ще привлечем хора, които владеят чужди езици и които ще работят основно за външните инвеститори, проявили интерес към съответния регион. Освен това, проектът се опитва да стъпи и на регионално ниво, да стартираме и да катализираме връзките между наши фирми и фирми от Турция, Гърция, Македония, Сърбия и Румъния. Първите стъпки са направени, осъществени са търговски мисии в Турция и Гърция, предстои това да стане и в Македония и Сърбия. С цел да оживим търговията на регионално ниво, наши фирми се представят на различни панаири. Например, съвсем наскоро текстилният бранш в страната беше представен на международен панаир в Истанбул, в резултат на което, в момента турски фирми са у нас на работна среща, организирана от JOBS, за да договорят бъдещи търговски отношения с наши производители.
