340 хиляди са българските пенсионери, които работят, като повечето го правят, защото имат финансова необходимост от това. Какви са другите им мотиви, какво най-често работят и колко популярно е в Европа да се работи след пенсия? Разказва репортерът Ева Костова в рубриката „Числата на седмицата”.

Броят на работещите български пенсионери нараства, изчисляват от НОИ. Причините са различни и всъщност далеч не само финансови. Гладът за кадри на трудовия пазар у нас – и квалифицирани, и неквалифицирани, вече оказва влияние и върху тази възрастова група.

По-голямата част от пенсионираните по старост си почиват – това са над 1 милион и 600 хиляди българи. 200 хиляди души обаче са продължили да работят и след пенсиониране, без абсолютно никаква промяна в задълженията им, нито в условията, в които работят. Други близо 140 хиляди души също се се трудят, но дейността, която извършват, е претърпяла промяна.

Като смяна на работата или работа за по-малко часове, например. И накрая, има едни 86 хиляди души, които взимат пенсия, но непосредствено преди пенсионирането си не са работили. 

Основният е финансова необходимост. Над половината от работещите български пенсионери го правят по тази причина. Една пета от тях работят, просто защото им харесва и искат да бъдат продуктивни. Друга група съставляват пенсионери, за които отново мотив са финансите, но не поради необходимостта от такива, а защото просто идеята да увеличат месечния си доход им допада. Трети пък са решили да продължат да работят, за да се чувстват полезни и за да са част от обществото, в което живеят. 

По данни на Българската стопанска камара, секторите, които привличат или пък задържат най-много възрастни хора след пенсионирането им, са препработващата промишленост, образованието и здравеопазването. Тук ясно личи влиянието на глада за кадри в страната, защото добре знаем, че и трите сектора са сред водещите с най-много обявени незаети работни места и от кадри там през последните години постоянно има нужда. 

Според Евростат работещите пенсионери в цялата общност са 13%. Ние, с нашите близо 17%, сме в средата на тази класация. Най-много работят пенсионираните в Прибалтийските държави. Естония, Латвия и Литва са на първите три места, като в Естония над половината от пенсионерите работят. Най-нисък пък е процентът в две от съседните ни държави – Гърция и Румъния.

И докато финансовата необходимост е основния мотив у нас – заедно с Кипър и Румъния, в останалите държави възрастните хора работят, защото им харесва, имат нуждата да бъдат продуктивни. Това важи в най-голяма степен за Дания, Нидерландия и Италия. Финансовата необходимост е вторият мотив. Следват желанието на пенсионерите да се чувстват полезни и примамливото увеличение на месечния доход. Тази причина привлича най-малко и то основно в Словакия, Литва и Естония.