410 хил. лева печалба за първото тримесечие на годината отчетоха от „Български пощи“. Средната заплата в дружеството е 550 лева. Това съобщи главният изпълнителен директор Валентин Петков.

„Не предвиждаме закриване на станции, не предвиждаме съкращения. Вероятно между 250 – 350 души по естествен път ще напуснат дружеството – някои ще се пенсионират, други вероятно ще си намерят друга работа или ще отидат да живеят на друго място“, обясни той и допълни, че на фона на 11 хил. работещи в дружеството, това не е голям процент.

По време на кампанията за местните данъци и такси тази година има над 1 млн. доставени писма и с над 30 общини повече в сравнение с миналата година. Изпълнителният директор обясни, че това се дължи на хибридната поща, която представлява съчетание на новите интернет технологии с традиционната пощенска диаграма.

От дружеството предвиждат въвеждането на електронен пенсионен картон. Това ще позволява на пенсионери да получават пенсията си в пощенска станция във всеки град единствено срещу представяне на личната си карта. „Най-вероятно и следващия месец ще върви пилотно, има още малки детайли. Можем да го пуснем и веднага, но не трябва да допуснем и най-малки грешки“, обясни Петков пред БНР.

По този електронен начин няма да се работи само в 118 пощи, в които няма интернет достъп. Те се намират в населени места с под 150 жители и на над 1200-1300 м надморска височина.,

Продължава да се работи и по новата услуга за разнасяне на храна. „Трябва да бъдем в подкрепа на хората от малките населени места, където няма магазини. Но има някои неща, които трябва да уточним с Агенцията по храните“, заяви още изпълнителният директор на дружеството.